стратегические сессии · 01

Стратегические сессии

Получите конкурентное преимущество или решите проблему бизнеса за короткий срок — в интенсивном формате с фасилитатором.

СтратегияТоп-командаДорожная карта
ФАСИЛИТАТОР
«Стратсессия — полезный инструмент, а не потраченное время».
Анна Гусева
Фасилитатор оценочных и стратегических сессий · Talents Manager
02 · КОГДА НУЖНА СЕССИЯ

Как понять, что пора

Три ситуации, в которых стратегическая сессия даёт результат быстрее всего.

Вы хотите расширить бизнес

Бизнес развивается и выходит на новые сегменты рынка — нужно определить приоритетную стратегию развития и грамотно распределить ресурсы.

Цель: Описать стратегию эффективного развития и выделить приоритетные задачи для её реализации.

Вы хотите выйти на новый уровень в условиях перемен

Хотите быть в контексте отраслевых тенденций на постоянно меняющемся рынке, чтобы оставаться конкурентоспособными.

Цель: Определить направление движения и роста с учётом компетенций и сильных сторон.

Стандартные инструменты не решают проблему

В компании возникла ситуация, которая негативно влияет на эффективность сотрудников. Нужен профессионал, который обеспечит решение в короткие сроки.

Цель: Понять, что замедляет работу и бьёт по показателям, и разработать стратегию устранения проблемы.

03 · ВИДЫ СЕССИЙ

Пять форматов под задачу

Тип сессии подбираем под вашу цель — от долгосрочной стратегии до плана на год.

Сессия стратегического планирования

Формулирование корпоративных целей на долгий срок и постановка задач на пути к ним.

Функциональная стратегическая сессия

Выделение основных функциональных направлений из общей стратегии и углублённая работа над одним — Digital, HR, IT и др.

Коммуникационная стратегическая сессия

Декомпозиция выбранной стратегии на уровень руководителей и бизнес-единиц.

Командная стратегическая сессия

Выявление внутренних конфликтов в топ-команде и подразделениях и работа над их устранением.

Сессия операционного планирования

Декомпозиция выбранной стратегии на ближайший календарный год.

04 · ЭТАПЫ РАБОТЫ

Как проходит работа

1,5 часа

1. Встреча с инициатором

Определяем цели и задачи, подбираем тип сессии, составляем ТЗ / бриф.

от 1 недели до месяца

2. Диагностика и подготовка

Установочные интервью с топ-командой, бизнес-профилирование, анализ материалов, домашние задания, утверждение сценария.

1–2 дня

3. Сессия

Интенсивная групповая работа по утверждённому сценарию.

05 · РЕЗУЛЬТАТЫ

Что вы получите

Чётко прописанные стратегии развития
Сформулированные приоритетные цели бизнеса
Топ-менеджеры с горящими глазами
Свежие идеи для выхода на новый уровень
Отработка спорных моментов и возражений
Дорожная карта развития
06 · ОТЗЫВЫ

С кем уже работали

Трофим Жугастров

«Elonsoft», IT-компания

Руслан Гвинджилия

«Единство», логистика

Максим Костюков

«Choco-corp», производство шоколада

Герман Юханов

«Fitness Formula», спортпитание

Наталия Самарская

«АС», элементы трубопроводов

07 · ПУБЛИКАЦИИ В СМИ

Экспертиза в медиа

08 · ЗАЯВКА

Запишитесь на диагностическую сессию

Короткий разговор, чтобы понять вашу задачу и подобрать подходящий тип стратегической сессии.

Онлайн, без обязательств